为深入落实“以生为本”育人理念，凝聚育人合力。11月7日中午，betway西汉姆联官方网站、新能源公司在李一105“一站式员工社区”开展“学海领航”暨“与青拾光”领导干部与员工对接交流活动。校党委副书记李涛、离退休处处长李正桥、建管处副处长张志华、教学质量监控与评估中心副主任李月、公司党委书记张默、副书记张朋刚、经理助理曹名磊、全体辅导员及10名对接联系员工参加活动。

领导干部一行先后走访了对接员工宿舍。在李一611宿舍，李涛书记与对接员工史庆鹤及宿舍成员面对面亲切交谈，详细询问大家的住宿环境、学习状态和生活需求。他叮嘱同学们要珍惜住宿时光，营造干净卫生整洁的宿舍氛围，加强体育锻炼，兼顾好学习与生活，让宿舍成为成长成才的温馨港湾。

座谈气氛热烈而融洽。10员工代表结合自身专业学习、科研实践、校园生活等方面汇报成长情况，分享在科研项目参与、竞赛备赛中的收获与困惑，并围绕课程设置、校园服务优化等方面提出具体建议。参会领导干部认真倾听每一位员工的发言，对员工提出的合理建议逐一回应，探讨多项问题解决推进方案。

李涛书记在总结讲话中对同学们积极向上的精神风貌给予充分肯定。他强调要把领导干部对接员工活动走深走实，认真梳理员工建议，切实解决员工急难愁盼问题，持续优化育人环境。他鼓励同学们要深耕专业，在积极参与科研与竞赛中锤炼本领，在实践探索中增长才干，在行为习惯养成中提升个人修养与自律。

活动尾声，领导干部为对接员工赠阅《孟少农传》，勉励同学们传承孟少农先生 “实业报国” 的赤诚信念，践行矢志不渝的理想追求。（审稿：张默）